Estrutura organizacional

A estrutura organizacional do PET-EPR não ilustra superioridade de poder alguma. Todas as coordenadorias estão em uma mesma posição hierárquica assim como são todas auxiliadas e articuladas pelo professor tutor do programa. Cada coordenadoria desempenha uma função vital dentro da instituição de forma a facilitar a execução das atividades internas e externas.

No início do período letivo do primeiro semestre de 2017, houve uma reestruturação da organização interna do Programa, passando de 5 coordenadorias (Estratégica, Comunicação, Gestão de Pessoas, Projetos e Gestão por Processos) para 4 coordenadorias (Estratégica, Comunicação, Gestão de Pessoas e Qualidade), com o intuito de alinhar as atividades do programa com os seus próprios objetivos e os objetivos do curso de Engenharia de Produção da Universidade Federal de Viçosa.